Самый высокий оклад в Казахстане доходит до $30 тысяч
Специалисты проанализировали около 45 тысяч вакансий с указанием ежемесячного оклада в разрезе областей и отдельно Алматы и Астаны: максимальные зарплатные предложения пришлись на Алматы (CEO, ЗП – от 10 до 30 долл. США), Мангистаускую (генеральный директор, ЗП – от 10 до 15 тыс. долл. США) и Атыраускую (Fishing Coordinator, от 10 до 13 тыс. долл. США) области. Наименьшую скромность проявили компании в Акмолинской области – самый высокий оклад, предложенный среди всех опубликованных вакансий в 2013 г., оказался в размере 450 тысяч тенге (инженер-дорожник/начальник участка/ЗРИ).
"Дорогие" вакансии 2013 г., вне зависимости от города и области, в большинстве своем публиковались для представителей высшего менеджмента в таких сферах как финансы (коммерческие и финансовые директоры) и производство.
Самый распространенный наивысший оклад во всех регионах Казахстана в 2013 году равен 500 000 тенге.
"Самые "дорогие" вакансии (с окладом в 10-20 тыс. долл. США) предлагаются в основном крупными международными агентствами по подбору персонала. Тем не менее в этом, уже уходящем году значительно увеличилось количество "топовых" предложений от прямых работодателей – самих компаний. К тому же в том числе ввиду острой конкуренции за "ценные кадры" в вакансиях все чаще указывают уровень предлагаемого оклада", - резюмировала Марина Сакиева, директор по маркетингу и PR компании HeadHunter Казахстан.
Источник: Total.kz, 11 дек 2013
Читайте также
| 
